이제야 조금 알겠다. 엄마라는 자리가 가장 필요한 것은 사랑보다 오히려 경영전략임을. 리더쉽이 필요하다. 내 부하직원들을 움직일 리더쉽 무작정 사랑만 가지고는 사장이 될 수 없다. 카리스마도 있어야 하고 모범도 보여야 하고 월급도 제때주어야 한다. 물론 퇴직이 없는 기업이지만 내겐 경영마인드가 필요하다.
문제가 나타났을때 삐치는게 아니라 가장 합리적으로 문제를 푸는 방법을 사장은 알고 행할 수 있어야 한다. 분노하고 감정적으로 처리하지 않고 이성적으로 따뜻하다고 느끼도록 해야한다. |
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